誠信正直-言出必踐： 誠信做人，說到做到，對自己的承諾負責，不受利益和壓力的影響； 

勇于承認錯誤，敢于承擔責任，對于錯誤和失敗，不找任何借口； 

團隊協作-積極溝通： 決策前積極發表意見，充分參與團隊討論；決策后，必須堅決執行； 只有團隊學習了，我們才是真的學習了；

只有團隊進步了，我們才是真的進步了；只有團隊勝利了，我們才是真的勝利了； 

激情樂觀-永不放棄： 這么定義失??？在困境中，只有堅持，就會有希望；放棄了，就是失??！ 如果你是強者，就不要讓我看到你消極的一面；

今天最好表現是明天的最低要求！人才聘用理念： 心態第一、能力第二、文憑第三；道德第一，誠信第二，才華第三； 

心態和道德是基礎要求；能力和誠信是核心要求；文憑和才華是發展要求； 

員工管理理念：以發展吸引人，以事業凝聚人，以工作培養人；以文化感染人，以業績考核人，以機制激勵人； 

客戶服務理念：100—1=0 沒有微不足道的事情，只有無微不至的服務；客戶至上，細致用心，真誠付出，成就未來； 

 技術創新理念：客戶的意見和抱怨是我們技術創新的起點；好的作品，須千錘百煉；好的員工，須耐得住委屈的考驗；